قدّر استطلاع أجرته شركة «ميرسر» المتخصصة في مجال الموارد البشرية أن يحصل أكثر من ربع العاملين في أبوظبي ودبي على زيادات لبدل السكن في السنة المقبلة. وكانت الشركة العالمية المتخصصة في مجال الموارد البشرية نشرت نتائج مسح زيادة بدل السكن في الإمارات، بعد أن شاركت به 147 شركة في الإمارتين للتعرف إلى خططها المتعلقة بامتيازات موظفيها على مدى الأشهر الاثني عشر المقبلة.

ووفق الإجابات التي حصلت عليها الشركة من الاستطلاع، تبين أن 24% من الشركات في أبوظبي تعتزم رفع بدل السكن لموظفيها هذا العام، في حين أكّد ما نسبته 41% من الشركات في دبي الشيء ذاته, وذلك من بين 90 شركة أجابت عن السؤال المتعلق بفئات الموظفين المؤهلين للزيادة، أشارت الشركات العاملة في العاصمة إلى أن 91% من موظفيها سيستفيدون من الزيادة، بينما بلغت النسبة في دبي 82% من الموظفين, وتشير الأرقام إلى أن 22% من الموظفين في أبوظبي و33% في دبي يمكنهم توقع زيادة في بدل السكن هذا العام، بينما يصل متوسط النسبة في الإمارات إلى 28% من الموظفين.

هذا وقد استهدف استطلاع زيادة بدل السكن في الإمارات شركات تنتمي إلى مختلف القطاعات, وكانت أكبر فئة من قطاع التكنولوجيا العالية (17 %)، تلتها الطاقة (16 %)، والخدمات (15 %)، والسلع الاستهلاكية (11 %)، والخدمات المالية (9 في المئة)، والعلوم الحياتية (7 %) والسلع المعمرة (2 %). واستحوذت الفئات الأخرى مجتمعة على نسبة 23 %.